Les points de crédit ne constituent pas une ingérence dans les systèmes de formation initiale et continue des institutions de prévoyance individuelles, leur seule intention est d’offrir une référence permettant de comparer les offres externes de formation initiale et continue. Il relèvera toujours de la responsabilité individuelle de chaque organe dirigeant de décider combien de points de crédit en matière de prévoyance professionnelle chacun de ses membres devra acquérir, et en combien de temps. Selon le niveau de formation des membres et les systèmes de formation interne, très divergents, les requis peuvent varier très fortement.
Points de crédit
Grâce aux points de crédit qui serviront d’étalon de référence commun pour une palette de formations vaste et diversifiée, le travail que les organes dirigeants investissent dans la formation initiale et continue en suivant des formations en tout genre deviendra mesurable et visible.
Institutions de recherche



Assurinvest AG
Frohburgstrasse 20, 8732 Neuhaus


Bernische BVG- und Stiftungsaufsicht (BBSA)
Belpstrasse 48, Postfach, 3000 Bern 14

BIEHLER Stiftungsberatungen und Management
Rainstrasse 59, 4557 Horriwil


GEWOS
Hardturmstrasse 126, 8005 Zurich
20.09.2022: Was Sie über die berufliche Vorsorge wissen müssen: Ausbildung für Stiftungsräte – Herbst 2022
Zürich
7 Credit Points
DE
Aarau
6 Credit Points
DE




Regionalgruppe Aufsicht über Vorsorgeeinrichtungen und klassische Stiftungen
Postfach 1719, 9001 St.Gallen

Swiss Life Pension Services SA
Postfach, 8022 Zürich
UBS Switzerland AG
Max-Högger-Strasse 80 , 8048 Zürich

Valiant Bank AG
Bundesplatz 4, Postfach, 3001 Bern
Bern
5 Credit Points
DE

VPS EPAS
Taubenhausstrasse 38, 6002 Lucerne

